SŁUCHAJ ONLINE
MENU

„Ludziom brakuje kontaktu twarzą w twarz”. Co dalej z pracą zdalną?

fot. Pixabay

Na początku epidemii wiele firm zrezygnowało z pracy w biurze. – Według raportu Deloitte ten trend się zmienia – mówiła w Radiu dla Ciebie ekspert rynku pracy Aleksandra Wesołowska. Wygląda na to, że praca zdalna jest mniej popularna niż przewidywano.

– W szczytowym okresie lockdownu aż 58 proc. pracowników pracowało zdalnie. Według prognoz co trzeci pracownik będzie pracował zdalnie – mówiła w audycji „Jest sprawa” Wesołowska.

– Pracodawcy zaczynają dostrzegać potrzebę kontaktów międzyludzkich. Dużo osób jest zmęczonych brakiem kontaktu i marzą o tym, by wrócić do biura – zauważa ekspertka.

Z kolei psycholog Dagmara Seliga, odnosząc się do zapotrzebowania na rynku pracy, wskazała, że na rynku pracy poszukiwane będą „umiejętności miękkie”.

– Motywacja pracownika jest kluczowym czynnikiem, który wpływa na jego efektywność. I niezależnie, czy to jest biuro, czy dom, dużą rolę odgrywa czynnik indywidualny. Firmy będą miały coraz większą świadomość tego, że aby wpłynąć na efektywność pracownika, trzeba zacząć go bardziej słuchać – wyjaśnia psycholog.

Według firmy rekrutacyjnej Antal ponad 55 proc. pracodawców planuje utrzymanie obecnego wykorzystania powierzchni biurowej.

Czytaj też:

Luzowanie obostrzeń. Kina, teatry i siłownie będą otwarte wcześniej

NAJNOWSZE INFORMACJE
RADIO DLA CIEBIE
  • Warszawa: 101 FM
  • Ostrołęka: 100,8 FM
  • Ostrów: 87,6 FM
  • Płock: 101,9 FM
  • Radom: 89,1 FM
  • Siedlce: 103,4 FM
  • DAB+
PUBLICYSTYKA
MUZYKA


wydanie online:
nm@rdc.pl

© 2021 Polskie Radio S.A. Radio Dla Ciebie
Wszelkie prawa zastrzeżone